コールセンターでは高い通話品質を保つため、定期的なモニタリングを実施します。モニタリング用の評価シートを用意し、言葉使い、会話の切り返し、対応品質等の項目を何段階かで評価します。モニタリングシートの評価とCMSの客観的な数値データを利用する事で、公正な人事評価(オペレーターのモチベーションの維持)や教育(オペレーターのレベルアップ)が行なえます。